2月27日,總公司在丁家屯車場四層會議室召開了“學習臺州經驗,轉腦子、轉作風、轉方式”解放思想大討論動員大會。總公司全體班子成員、全體中層干部以及所屬各單位科隊長以上干部,計三百余人參加了會議。會議由黨委副書記、紀委書記客林榮主持。
客書記首先宣讀了總公司黨委關于這次活動的實施方案,要求深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,比照臺州經濟改革經驗,結合我公司實際,查找公交發(fā)展中突顯的問題,尋求解決問題的途徑。黨委書記、副總經理夏保良做了動員講話,就活動開展進行了縝密部署。夏書記要求全體干部職工要抓住大討論的有利時機,以全新的視角發(fā)現(xiàn)問題,著力解決十個方面的問題:憂患意識不強;進取意識和責任意識不強;創(chuàng)新意識不強;機遇意識不強;大局意識不強;民本意識不強;勤政廉政意識不強;改革意識不強;人才意識不強和如何真正形成“四個干”工作落實機制。他要求大家把開展解放思想大討論活動與全年的生產經營工作任務緊密結合起來,力求做到務虛與務實之間科學高效的融合。
總經理趙俊良就如何結合大討論活動,落實好2015年的工作部署做了指導性講話。趙總要求全體干部職工要把握目標,強力啟動各項工作,以奮發(fā)有為的勁頭迎接挑戰(zhàn),以開拓創(chuàng)新的精神破解難題,以敢為人先的氣魄抓好落實。尤其要提高認識,切實搞好行風建設工作。要轉變作風,營造良好工作氛圍,重點從講大局、講學習、講創(chuàng)新、講團結、講實干、講紀律六個方面繼續(xù)努力。
回首過去的工作,我們之所以能不斷攻堅克難、屢創(chuàng)佳績,除了憑借政府和社會各界的關心與支持外,就是得益于我們團結和諧、堅強有力的領導班子和素質過硬的職工隊伍。這次解放思想大討論活動在開闊思路、實干興企、服務基層等方面必將起到良好的促進作用。動員會后,所屬各單位要立即行動起來,按照總公司實施方案的要求,逐步落實,力爭通過全方位學習與討論,實現(xiàn)業(yè)務水平與道德素質的總體提升,傾力打造“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別講奉獻”的一流隊伍。
(總公司黨委工作部)